Royal Mail a lancé aujourd’hui un fonds de 1 million de livres sterling destiné aux petites entreprises, issu de la taxe d’apprentissage, dans le cadre d’un nouvel ensemble d’engagements visant à soutenir la croissance. Cette initiative intervient alors que de nouvelles données montrent qu’un quart des entreprises rencontrent des difficultés à recruter des travailleurs qualifiés, le manque de compétences étant l’un des plus grands obstacles à la croissance.

Ce fonds, issu de la taxe d’apprentissage, fait partie d’un ensemble d’engagements¹ pris par Royal Mail envers les petites entreprises, publiés aujourd’hui dans un rapport réalisé en partenariat avec la British Chambers of Commerce (BCC), intitulé Small businesses: delivering growth for Britain (Les petites entreprises : moteur de la croissance britannique).

Le rapport présente les résultats d’une recherche approfondie, incluant une enquête menée auprès de plus de 1 200 membres de la BCC, ainsi que des analyses qualitatives pour comprendre ce que les petites entreprises considèrent comme les principales opportunités et les obstacles à leur développement.

Parmi les principales conclusions du rapport :

  • Plus d’un tiers (35 %) des entreprises britanniques prévoient une croissance au cours de l’année à venir, tandis que 41 % anticipent une stabilité et 22 % envisagent une réduction d’activité.

  • 38 % des entreprises voient le marché intérieur britannique comme leur plus grande opportunité.

  • Le commerce en ligne reste un moteur de croissance important – les entreprises s’attendent à une augmentation de 25 % de la part des ventes en ligne.

Le rapport comprend également des recommandations au gouvernement² visant à fournir un soutien ciblé pour aider les petites entreprises à atteindre leur plein potentiel. Ces engagements s’inscrivent dans le cadre de la nouvelle campagne Royal Mail Means Business, qui a pour objectif de mettre à l’honneur les petites entreprises et leur rôle essentiel – des entrepreneurs et start-up jusqu’aux entreprises établies comptant jusqu’à 250 employés.

Le nouveau portail Small Business Hub propose des conseils et contenus personnalisés axés sur la croissance, notamment en simplifiant l’exportation et en fournissant davantage de conseils d’experts sur des sujets identifiés comme prioritaires par les entreprises en développement, notamment dans le e-commerce.

Le fonds de Royal Mail issu de la taxe d’apprentissage est désormais ouvert³.

Il est accessible aux propriétaires ou employés d’entreprises enregistrées comptant jusqu’à 250 salariés. Les financements peuvent être utilisés pour suivre tout programme d’apprentissage enregistré par le gouvernement, allant des compétences traditionnelles à des formations permettant d’adopter de nouvelles technologies, comme l’intelligence artificielle, pour améliorer l’efficacité.

Les entreprises ayant une masse salariale annuelle supérieure à 3 millions de livres sterling sont tenues de verser une taxe d’apprentissage pour recruter et former des apprentis. Elles ont également la possibilité de transférer une partie de cette taxe à des organismes externes.

Royal Mail a choisi de soutenir les petites entreprises en raison de son rôle unique dans l’accompagnement des entreprises de toutes tailles à travers le Royaume-Uni. En tant que fournisseur du service universel, c’est la seule entreprise à livrer à l’ensemble des 32 millions d’adresses au Royaume-Uni.

Alistair Cochrane, PDG intérimaire de Royal Mail, a déclaré :
« Nous sommes très fiers de notre rôle d’accompagnement des petites entreprises à travers le Royaume-Uni, mais nous voulons aller plus loin pour les aider à prospérer sur un marché concurrentiel.

Les résultats de l’étude montrent que les petites entreprises demandent clairement plus de soutien, notamment en matière de recrutement, d’exportation et d’accès à des conseils clairs. Les engagements que nous prenons – y compris notre fonds d’un million de livres issu de la taxe d’apprentissage et notre nouveau portail Small Business Hub – visent à répondre précisément à ces besoins. »

Shevaun Haviland, directrice générale de la British Chambers of Commerce, a déclaré :
« Les PME sont le cœur battant de l’économie britannique, générant de la croissance et employant des millions de personnes à travers le pays.

Pour vraiment comprendre les attentes des entreprises, nous sommes ravis d’avoir collaboré avec Royal Mail à travers des tables rondes dans notre réseau de chambres, en complément d’une enquête menée par notre service d’analyse récompensé.

Le soutien de Royal Mail aux petites entreprises, notamment sur les compétences, peut véritablement faire une différence dans les communautés locales. »

Justin Madders, ministre des Services postaux, a ajouté :
« Les petites et moyennes entreprises sont les moteurs de l’innovation, de l’emploi et de la vitalité de nos centres-villes.

Royal Mail joue un rôle essentiel en soutenant ces entreprises partout au Royaume-Uni, et je salue les efforts supplémentaires qu’elle déploie au bénéfice de ses fidèles clients. »

Pour plus d’informations sur le fonds d’apprentissage, le rapport Small businesses: delivering growth for Britain, et les autres initiatives de Royal Mail Means Business, veuillez consulter le portail Small Business Hub de Royal Mail.

Source : Royal Mail Group

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